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鐵四院（湖北）工程監(jiān)理咨詢有限公司（以下簡(jiǎn)稱“監(jiān)理公司”）為中鐵第四勘察設(shè)計(jì)院集團(tuán)有限公司（以下簡(jiǎn)稱“鐵四院”）旗下全資子公司，國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)，坐落于湖北省武漢市。監(jiān)理公司成立于1990年，是國(guó)內(nèi)最早成立的監(jiān)理企業(yè)之一，綜合實(shí)力在全國(guó)監(jiān)理企業(yè)中位居前列，持有住建部工程監(jiān)理綜合資質(zhì)、交通部公路工程甲級(jí)資質(zhì)。業(yè)務(wù)范圍涵蓋鐵路、公路、城市軌道交通、水底隧道、獨(dú)立大橋、房屋建筑、市政、機(jī)電等所有專業(yè)類(lèi)別建設(shè)工程項(xiàng)目的施工監(jiān)理，以及建設(shè)工程全過(guò)程咨詢。
經(jīng)過(guò)30余年的發(fā)展,監(jiān)理公司形成了一套標(biāo)準(zhǔn)化的監(jiān)理管理規(guī)范，完成京滬高鐵、港珠澳大橋、滬蓉高速公路和深圳地鐵等一系列全國(guó)乃至世界第一的超級(jí)大工程；累計(jì)獲得中國(guó)建筑工程魯班獎(jiǎng)、中國(guó)土木工程詹天佑獎(jiǎng)、安裝之星、國(guó)家優(yōu)質(zhì)工程獎(jiǎng)、全國(guó)市政示范工程獎(jiǎng)、火車(chē)頭優(yōu)質(zhì)工程獎(jiǎng)等30余項(xiàng)次。
監(jiān)理公司秉承“項(xiàng)目承攬高端化、服務(wù)質(zhì)量品牌化、管理手段智能化”的發(fā)展思路，全面開(kāi)創(chuàng)公司高質(zhì)量發(fā)展的新局面；始終堅(jiān)持“人力資源是企業(yè)發(fā)展第一資源”的理念，尊重人，用好人，培養(yǎng)人，不斷促進(jìn)員工和企業(yè)共同成長(zhǎng)，為員工職業(yè)發(fā)展提供廣闊舞臺(tái)。
二、招聘崗位
因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)公開(kāi)招聘項(xiàng)目總監(jiān)后備人員
三、招聘條件
1．具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷、高級(jí)工程師及以上技術(shù)職稱和注冊(cè)監(jiān)理工程師等職業(yè)資格。
2．具有10年以上工程監(jiān)理、施工或設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，1項(xiàng)及以上項(xiàng)目總監(jiān)（項(xiàng)目經(jīng)理）或類(lèi)似崗位業(yè)績(jī)。
3．男性一般不超過(guò)45周歲，女性一般不超過(guò)40周歲。
4．具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力；身體健康，心理素質(zhì)好，能適應(yīng)長(zhǎng)期出差；勤勉盡責(zé)，廉潔從業(yè)，無(wú)違紀(jì)、違規(guī)、違法行為。
四、薪酬待遇
根據(jù)崗位貢獻(xiàn)和工作能力，提供有行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利待遇，具體面議。
五、招聘流程
1．應(yīng)聘申請(qǐng)。請(qǐng)有意應(yīng)聘者填寫(xiě)《鐵四院招聘登記表》并附相應(yīng)證件掃描件，一并發(fā)送至郵箱tsyjlgs@163.com。簡(jiǎn)歷投遞截止時(shí)間為2023年9月15日。
2．資格審查。對(duì)投遞簡(jiǎn)歷的應(yīng)聘者進(jìn)行初步篩選及資格審查。
3. 健康體檢。鐵四院黨委組織部（人力資源部）統(tǒng)一組織資格審查通過(guò)人員進(jìn)行體檢。
4．綜合面試。鐵四院黨委組織部（人力資源部）擇期開(kāi)展綜合面試或筆試，請(qǐng)應(yīng)聘者攜帶個(gè)人證件、相關(guān)證書(shū)原件和復(fù)印件以備查驗(yàn)。
5．擇優(yōu)錄用。綜合考慮健康體檢、綜合面試（筆試）結(jié)果后，進(jìn)行擇優(yōu)錄用。
六、聯(lián)系人及電話
文先生，18627784975；湯女士，15972019582。
本啟事最終解釋權(quán)屬鐵四院黨委組織部（人力資源部）。